Deze website maakt gebruik van Google Adsense - zie onze Privacyverklaring

Business Nieuws : 03 november 2009 Productschappen willen meer jonge werknemers in de Agro-food sector

Jongeren zien nog te weinig in een opleiding of werkplek in de agrarische sector. Ook in de sector zelf wil men meer aandacht voor groei en ontwikkeling van de werknemers. Voor een sterke Agro-food sector - waarin ook veel techniek, kennis en innovatie zit - is het nodig om jongeren te boeien en te binden. Minister Verburg en de negen productschappen hebben een intentieverklaring ondertekend die het mogelijk maakt projecten te starten die jongeren stimuleren te gaan leren en werken in de Agro-food sector. Dit betreft niet alleen de land- en tuinbouw en de veeteelt maar ook de voedingsindustrie, de pluimvee- en vissector, de zuivel- en diervoederindustrie en de wijnbranche.

Minister Verburg is tevreden met deze intentieverklaring: 'De agrarische sector is op innovatiegebied koploper in de wereld. Dat ziet niet iedereen. Om koploper te blijven moeten meer mensen weten wat de waarde van de sector is én ze moeten er graag willen en blijven werken. De inzet van de productschappen is daarom heel belangrijk. Zij kunnen het bedrijfsleven stimuleren om meer aandacht te besteden aan onderwijs én werk. Dat is noodzakelijk voor de toekomst van de agro-branches'.

De plannen van de productschappen worden in samenwerking met (groen-)onderwijsinstellingen gemaakt. Dit jaar nog starten in meerdere agrarische sectoren scholingsconsulenten die werknemers helpen een scholingstraject te starten. Het ministerie van LNV wil ook een (financiële) bijdrage aan projecten leveren.

De productschappen gaan op het gebied van onderwijs en scholing met de (groene) onderwijsinstellingen plannen opstellen voor het stimuleren van 'een leven lang leren' van werkenden. Verder gaan de productschappen de mogelijkheden inventariseren om meer jongeren met functionele beperkingen (wajongeren) en langdurig werklozen aan het werk te helpen. Hierbij wordt samengewerkt met mobiliteitscentra.

Ook komen er stimulansen om bedrijven in de agrarische sector enthousiast te maken voor meer maatschappelijke stages en gewone stageplaatsen en daarnaast promotiecampagnes die tonen dat bedrijven in de agro-sector aantrekkelijk werk bieden.

Er werken in de agrosector zo'n 700.000 mensen met een vast contract en nog eens 150.000 uitzendkrachten. Daarnaast zijn enkele honderduizenden mensen voor hun baan afhankelijk van de agrosector. Zo'n 10% van het bruto nationaal product wordt verdiend in de agrosector. Het gaat dan niet alleen om land- en tuinbouw, maar juist ook om veel banen in de voedingsindustrie en de handel.

Minister Verburg en de productschappen spreken af dat zij jongeren gaan stimuleren te kiezen voor de Agro-foodsector.

De productschappen zijn: Productschap Akkerbouw, Productschap Diervoerder, Productschap Margarine Vetten en Oliën, Productschap Pluimvee en Eieren, Productschap Tuinbouw, Productschap Vee en Vlees, Productschap Vis, Productschap Wijn, Productschap Zuivel. In het bestuur van een productschap zijn ondernemers en werknemers vertegenwoordigd die werkzaam zijn in alle schakels van de betreffende sector. (Bron: Min. LNV)

Nieuws

NoordTopics

Gesponsorde koppelingen

Noord-Hollandpad
Het Noord-Hollandpad is een langeafstandswandelpad langs water, duinen, schapen, bloembollen, historische dorpen, molens, gemalen, boerenlandpaden, dijken, slootjes, trekpontjes en heide. Eigenlijk alles wat Nederland zo bijzonder maakt. De hoofdroute is 284 km lang en verdeeld in 16 etappes variërend van 10 tot 25 km. noordhollandpad.nl

WandelNetwerk Noord-Holland
Ook bij jou om de hoek hebben we de leukste routes geselecteerd, door mooie landschappen, lintdorpen en natuurgebieden, over boerenlandpaden, eeuwenoude dijken en langs historische locaties. En nog mooier: jaarlijks worden er nieuwe routes toegevoegd. Zo biedt Wandelnetwerk in Noord-Holland steeds meer mogelijkheden voor een gezonde, sportieve en interessante wandeling in het prachtige Noord-Holland! wandelnetwerknoordholland.nl